2024/01/12
سيشهد الحد الأدنى للأجور في إسبانيا زيادة بنسبة 5٪ هذا العام، ليصل إلى 1134 يورو شهريًا على 14 دفعة سنويًا، ارتفاعًا من 1080 يورو.
يصل هذا التعديل، الذي يسري بأثر رجعي اعتبارًا من 1 يناير 2024، إلى دخل سنوي قدره 15,876 يورو أو 1,323 يورو شهريًا عند توزيعه على 12 دفعة.
ويهدف الاتفاق، الذي تدعمه النقابات العمالية، إلى إفادة أكثر من مليونين ونصف المليون عامل، لا سيما الفئات الضعيفة، بما في ذلك النساء والشباب. ومع ذلك، تم التوصل إلى الاتفاق دون مشاركة منظمات أصحاب العمل، لأنها فشلت في إظهار المرونة أثناء المفاوضات، وفقًا لوزير الدولة لشؤون العمل، خواكين بيريز.
وأعربت شركة PIMEC، التي تمثل الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم في كتالونيا، عن عدم رضاها وحثت على إجراء حوار أكثر شمولاً بين الشركات الصغيرة والحكومة الإسبانية بشأن هذه المسألة.
المصدر: جريدة الباييس
